例の会社の事務職は、書類選考で不採用に決まった。私と同時に応募していた人はいない。応募資格を満たしていないわけでもない。履歴の見映えが悪いにせよ、会社にとってプラスになる能力も持っているはずだ。しかし、面接にすら至らなかった。この会社の器…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。